2026년 하반기 삼성물산 패션 채용에서 상품기획·Retail영업·경영지원(재무)은 3급 공통직, 남성복·여성복 디자이너와 VMD는 패션전문직 공고로 지원합니다. 공통직은 영어회화 자격과 직무적성검사를, 패션전문직은 디자인 관련 전공과 포트폴리오 심사·인턴실습을 확인해야 합니다. 두 공고 모두 9월 15일 오후 5시, 한국시간에 접수를 마칩니다. 아래 20분 표로 공고 하나와 오늘 준비할 첫 문서를 정하세요.
상품기획과 VMD는 지원 공고부터 갈립니다
2026년 9월 12일 삼성커리어스 공개 화면에서 동시에 열린 두 공고를 대조했습니다. 이번 회차의 모집 직무는 다음처럼 나뉩니다.
| 내가 지원할 직무 | 열어야 할 현재 공고 | 근무지역 | 먼저 확인할 자격 |
|---|---|---|---|
| 상품기획 | 2026년 하반기 3급 신입사원 채용 공고 | 서울 | 전공무관, OPIc IH 또는 토익스피킹 160점 이상 |
| Retail영업 | 2026년 하반기 3급 신입사원 채용 공고 | 서울 | 전공무관, OPIc IH 또는 토익스피킹 160점 이상 |
| 경영지원(재무) | 2026년 하반기 3급 신입사원 채용 공고 | 서울 | 상경 관련 전공(부전공 포함), OPIc IH 또는 토익스피킹 160점 이상 |
| 패션디자이너(남성복·여성복) | 2026년 패션전문직 신입사원 채용 공고 | 서울 | 디자인 관련 전공, Adobe Illustrator 활용 가능 |
| VMD | 2026년 패션전문직 신입사원 채용 공고 | 서울 | 디자인 관련 전공 |
현재 공고의 공통지원자격은 두 공고 모두 2027년 2월 이전 졸업 또는 졸업 예정이며, 2027년 1~2월 입사가 가능한 사람을 대상으로 합니다. 해외여행 결격사유와 병역 관련 조건도 상세 공고에서 함께 확인해야 합니다.
삼성커리어스는 두 공고를 모두 신입으로 표시합니다. 공개 상세와 직무기술서에는 정규직·계약직 같은 근로계약 유형이 별도 문구로 보이지 않았습니다. 근로계약 형태가 지원 판단에 필요하면 제출 전에 공식 문의로 확인하세요.
공식 채용안내는 공통직을 넓게 전공무관으로 소개합니다. 현재 상세 공고는 경영지원(재무)에 상경 관련 전공을 별도로 요구합니다. 이번 지원 판단에는 현재 상세 공고의 직무별 조건을 적용하세요.
전공·영어·GSAT·포트폴리오·인턴 차이
| 확인 항목 | 3급 공통직 | 패션전문직 |
|---|---|---|
| 현재 모집 | 상품기획, Retail영업, 경영지원(재무) | 패션디자이너(남성복), 패션디자이너(여성복), VMD |
| 전공 | 상품기획·Retail영업은 전공무관. 경영지원(재무)은 상경 관련 전공이며 부전공도 인정 | 현재 세 직무 모두 디자인 관련 전공. 직무기술서는 복수전공을 인정하고 부전공은 인정하지 않는다고 안내 |
| 영어회화 | OPIc IH 또는 토익스피킹 160점 이상 | 공식 채용안내상 해당사항 없음. 현재 공개 공고에도 영어회화 조건이 표시되지 않음 |
| 서류 뒤 전형 | 직무적합성평가 뒤 직무적성검사(GSAT) | 직무적합성평가 뒤 포트폴리오 심사 |
| 포트폴리오 | 현재 전형에 포트폴리오 심사 표시 없음 | 직무적합성평가 합격자에게 직무별 주제·서식을 추후 안내. 개인 포트폴리오는 인정하지 않는다고 현재 직무기술서에 명시 |
| 면접 뒤 과정 | 면접, 건강검진 | 면접, 인턴실습. 인턴실습 뒤 임원면접과 채용건강검진 합격자에게 최종 입사 자격 부여 |
| 이번 공고의 일정 표시 | 직무적성검사 10월 중, 면접 11월 중, 건강검진 12월 중 | 포트폴리오 심사 10월 중, 면접 11월 중, 인턴실습 2027년 1월 중 |
영어회화 조건 표시 없음은 2026년 패션전문직 공개 공고와 공식 채용안내에서 확인한 범위입니다. 다른 삼성 공고나 다음 회차까지 확장해서 적용할 수 없습니다.
현재는 자유 형식 파일 제출을 멈추고 원본 작업만 정리하세요. 패션전문직 직무기술서는 직무적합성평가 합격자에게 주제를 추후 공개하고, 개인 포트폴리오 제출은 인정하지 않는다고 안내합니다. 실제 제작은 공식 주제와 서식이 나온 뒤 시작하세요.
이름이 가까운 상품기획과 VMD는 업무 증거도 다릅니다
현재 공고에서 상품기획은 국내 브랜드 상품기획, 해외 브랜드 바잉, 소싱·생산관리, 마케팅을 묶습니다. VMD는 패션 브랜드 공간 연출과 시즌 비주얼 기획을 맡으며, 모집 브랜드는 BEANPOLE 또는 8seconds로 표시됩니다.
경로를 고른 뒤에는 아래 경험 중 본인이 실제로 한 일을 표시하세요. 이 분류는 공고 업무와 지원자 기록을 대조하기 위해 편집자가 만든 기준입니다. 삼성의 평가 항목으로 사용하지 마세요.
| 직무 | 연결할 경험 3종 | 확인할 본인 행동 |
|---|---|---|
| 상품기획 | 수요·트렌드 조사, 상품 구성·바잉 판단, 원가·납기·품질 또는 캠페인 운영 | 어떤 자료로 방향을 정했고 생산·영업·협력사와 무엇을 조정했는가 |
| Retail영업 | 매출·손익 분석, 온·오프라인 프로모션, 상품 공급·매장·플랫폼 운영 | 목표와 실적을 어떻게 비교하고 운영안을 바꿨는가 |
| 경영지원(재무) | 회계·세무·결산, 자금·리스크 관리, 원가·예산·투자 검토 | 기준과 숫자를 어떻게 검증하고 의사결정을 지원했는가 |
| 패션디자이너 | 시즌 콘셉트·스케치, 소재·컬러·디테일 설계, 샘플·피팅·생산 협업 | 브랜드 방향을 시안과 제작 가능한 사양으로 어떻게 옮겼는가 |
| VMD | 공간·경쟁사 조사, 비주얼 콘셉트·매뉴얼, 매장·팝업 연출과 협력사 조율 | 공간 제약 안에서 브랜드 경험을 어떻게 구현하고 확인했는가 |
직무 이름만 바꾼 같은 경험 문장은 피하세요. 상품기획에는 상품이 판매되기 전까지의 기획·공급·소비자 커뮤니케이션 판단이, VMD에는 공간에서 브랜드 아이덴티티를 구현한 시각적 결정이 보여야 합니다. 실제 지원서 문항 원문과 분량은 공개 공고에서 확인되지 않았으므로 로그인 뒤 지원 화면의 문항을 기준으로 경험을 배치해야 합니다.
20분 지원 경로 판단표
빈 문서를 열고 아래 한 줄을 만드세요.
공고명 / 직무 / 전공 조건 / 영어 조건 / 다음 전형 / 오늘의 첫 준비물 / 결정 / 공식 링크
| 시간 | 확인할 일 | 기록할 결과 |
|---|---|---|
| 0~4분 | 삼성커리어스에서 직무명이 적힌 공고 카드 선택 | 3급 공통직 또는 패션전문직 |
| 4~8분 | 상세 공고의 직무별 전공 조건 대조 | 충족 / 전공 인정 범위 공식 문의 / 공개 조건 미충족 |
| 8~12분 | 공통직이면 OPIc·토익스피킹 등급과 마감일 유효 상태 확인 | IH / 160점 이상 / 공식 문의 / 해당사항 없음 |
| 12~16분 | GSAT 또는 포트폴리오·인턴 경로를 일정과 함께 기록 | 10월 GSAT 또는 10월 포트폴리오→11월 면접→2027년 1월 인턴 |
| 16~20분 | 첫 준비물과 오늘 결정을 한 줄로 확정 | 지원 / 공식 문의 후 결정 / 이번에는 보류 |
공통직의 첫 준비물은 보유 어학성적표와 선택 직무 자격을 대조한 한 줄입니다. 패션전문직은 오늘 원본 작업 목록부터 만드세요. 작업명 / 지원 직무와 연결되는 판단 / 본인 기여 / 원본 파일 위치 네 칸으로 세 건만 정리하면 됩니다. 공식 주제가 공개되면 이 목록에서 맞는 작업을 다시 고를 수 있습니다.
다음 상태라면 공개 원문만으로 결론이 끝나지 않습니다.
| 내 상태 | 오늘의 결정 | 공식 확인 질문 |
|---|---|---|
VMD·디자이너 지원자이며 내 전공명이 디자인 관련 전공에 포함되는지 모호함 |
공식 문의 후 결정 | 전공명·주전공/복수전공/부전공 구분을 적어 인정 여부 문의 |
| 상품기획·Retail영업 지원자이며 영어성적이 없거나 기준보다 낮음 | 공개 조건 미충족으로 기록 | 마감 전 유효한 기준 충족 성적을 입력할 수 있는지 확인 |
| 경영지원(재무) 지원자이며 상경 전공 이수 범위가 모호함 | 공식 문의 후 결정 | 주전공·복수전공·부전공과 이수 상태를 적어 인정 여부 문의 |
| 패션전문직 지원자가 기존 개인 포트폴리오만 제출하려 함 | 공식 안내 대기 | 합격자 대상 직무별 주제와 제출 서식 확인 |
삼성커리어스에서 마지막으로 확인할 화면
- 삼성커리어스 삼성물산 패션부문을 엽니다.
지원하기에서 직무에 맞는 공고명을 고릅니다. 공통직은 2026년 하반기 3급 신입사원 채용 공고, 디자이너·VMD는 2026년 패션전문직 신입사원 채용 공고입니다.- 공개 상세의
모집직무 및 지원자격 → 선택 직무 → 직무정보·참고사항에서 전공, 영어회화, 수행업무, 서울 근무 표시를 확인합니다. 첨부자료의 해당 회차 직무기술서와채용절차,지원 안내의 **9월 15일 오후 5시(한국시간)**를 대조합니다.- 로그인 뒤
지원서 작성화면에서 선택한 공고명·직무, 필수 입력, 첨부 요구, 자기소개서 문항·분량을 다시 확인합니다. 제출 뒤에는나의 지원서에서 접수 완료 상태를 확인합니다.
2026년 9월 12일에는 공개 공고 상세와 직무기술서까지 직접 확인했습니다. 로그인 뒤 개인 지원서의 입력 항목·문항·저장 상태는 공개 화면에서 확인할 수 없습니다. 최종 제출 조건은 지원자 본인의 현재 지원 화면이 기준입니다. 공개 안내로 전공 인정 범위가 끝나지 않으면 삼성물산 패션부문 채용 문의 [email protected] 또는 삼성커리어스 1:1 문의에서 확인하세요.
적용 범위와 갱신 기준
삼성물산 패션부문 공식 채용안내는 채용 차수에 따라 시기와 직무가 달라질 수 있으며, 당해 채용공고를 확인하라고 안내합니다. 이 글은 2026년 9월 8~15일 접수 중인 두 신입 공고에만 적용합니다. 공고 수정, 직무기술서 교체, 포트폴리오 주제 공개, 접수 종료 중 하나가 발생하면 표를 다시 확인해야 합니다.
직무기술서의 우대 경험은 지원 자격과 구분해서 보세요. 공통직 직무기술서는 각 분야의 학회·공모전·프로젝트와 아르바이트·인턴 경험을 우대 예시로 제시합니다. 해당 경험이 없다는 사실만으로 전공·영어 등 현재 공고의 지원 자격까지 충족하지 못한다고 해석할 근거는 없습니다.
공식 출처
모든 링크와 화면은 2026년 9월 12일에 확인했습니다.
- 삼성커리어스 · 삼성물산 패션부문 관계사 페이지: 현재 두 공고명, 접수 기간, 모집 직무와 공개 상세 진입 경로.
- 삼성커리어스 · 2026년 하반기 3급 신입사원 채용 공고: 상품기획·Retail영업·경영지원(재무)의 직무별 전공·영어, 서울 근무, 마감 시각, 직무적성검사 포함 전형 일정.
- 삼성커리어스 · 2026년 패션전문직 신입사원 채용 공고: 남성복·여성복 디자이너·VMD의 디자인 관련 전공, 서울 근무, 마감 시각, 포트폴리오·면접·인턴실습 일정.
- 삼성물산 패션부문 · 신입채용 안내: 두 직군의 전공·영어회화·GSAT·포트폴리오·인턴 절차와 채용 차수별 변경 가능성.
오늘은 공식 공고를 열어 공고명 / 직무 / 전공 / 영어 / 다음 전형 / 첫 준비물 / 결정 한 줄을 완성하세요.